Manager stuff

Buongiorno a tutti.

Dato che l'Arsenal è ormai un club abbastanza stabile, quello che è successo altrove durante l'estate potrebbe diventare un punto fermo del blog. Non è che voglia necessariamente scrivere di… non so… la separazione del Chelsea da un altro allenatore, è solo che cose del genere potrebbero essere la grande storia della giornata.

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Beh, che ne sai?! Se n'è andato Mauricio Pochettino, per 'mutuo consenso'. Il cambio di allenatore del Chelsea è solo una di quelle cose su cui puoi contare. Come il sole che sorge a est e tramonta a ovest. Come i Maroon5 che fanno una canzone terribile. Come se John Terry fosse un enorme campanello d'allarme.

Avevano concluso la stagione abbastanza bene, quell'enorme collezione di giocatori acquistati a caso cominciava a sembrare semi-funzionale a volte, e finirono sesti, assicurando il calcio europeo per la prossima stagione. Ma ovviamente le cose dietro le quinte non erano eccezionali, e alcuni resoconti suggerivano che una divisione sulla riluttanza di Pochettino ad assumere un allenatore su calcio piazzato fosse parte del motivo per cui è stato licenziato. Nonostante ne abbiano assunto uno dal Brentford, il club che fornisce il 98% di tutti gli allenatori che attualmente lavorano nel calcio. Hanno un laboratorio dove li coltivano, credo.

È stata una stagione piuttosto interessante per gli allenatori, in quanto sembravano essere stati licenziati meno del normale durante la campagna. Lo Sheffield United ha riportato Chris 'Sandwich' Wilder per sostituire Paul Heckingbottom a dicembre, lo stesso mese in cui il Nottingham Forest ha inscatolato Steve Cooper per portare in campo Nuno Espirito Santo. Oltre a ciò, però, era abbastanza tranquillo. Se questo dimostri un approccio più sfumato da parte dei proprietari dei club, o se sia perché licenziare un allenatore è molto costoso nell'era del PSR, non ne sono sicuro. Sospetto però quest'ultimo.

La partenza di Pochettino arriva poco dopo l'esonero di Roberto de Zerbi dal Brighton, e devo dire che con quei due uomini sul mercato sarei un po' preoccupato se fossi Erik ten Hag. C'è una finale di coppa questo fine settimana e sospetto che potremmo facilmente vedere la fine del suo mandato se andrà come penso che sia probabile. Anche senza una finale di coppa martellante, ha presieduto la peggiore stagione al Man Utd da anni, il suo calcio è atroce, il suo reclutamento è stato pessimo (90 milioni di sterline su Antony, ahahahaha!), la sua comunicazione è terribile, e quell'outfit che indossava quando Li abbiamo battuti 1-0 all'Old Trafford era già degno di essere licenziato. Lui è il calcio Colin Robinson.

È anche istruttivo pensare a de Zerbi e alla velocità con cui sono cambiate le cose per lui. È passato poco più di un anno da quando Ken Early dei Second Captains scrisse un pezzo per l'Irish Times dal titolo: “Il Brighton di Roberto De Zerbi sta cambiando il calcio inglese.“

In esso ha analizzato il modo in cui il Brighton ha giocato sotto la guida dell'italiano e ha evidenziato le cose che stava facendo con il suo set-up con cui le altre squadre avevano difficoltà a confrontarsi. Hanno concluso al sesto posto la scorsa stagione, un risultato finale di grande successo, a soli una manciata di punti dal Liverpool, e de Zerbi era il sapore del mese in termini di allenatore/management. Eccoci qui un anno dopo, e lui se n'è andato.

Non vuol dire che sia stato scoperto, ma i manager e gli analisti dell'opposizione hanno fatto i conti con ciò che ha fatto – e penso che la nostra prestazione in casa contro di loro abbia dimostrato esattamente come sfruttare il loro sistema. Per non parlare del fatto che questa è una stagione in cui il Brighton ha avuto molti infortuni, così come la sfida di competere a livello nazionale ed europeo, e questo ha reso tutto molto più difficile. Si sentiva anche come qualcuno con cui sarebbe andato bene andare d'accordo quando le cose andavano bene, ma ti chiedevi come sarebbero potute cambiare le cose se fosse stata più una lotta.

Ciò dimostra semplicemente come le cose possano cambiare molto rapidamente nel calcio. Fa parte della sfida affrontata da Mikel Arteta e da ogni altro allenatore del gioco, una realtà di cui sono fondamentalmente consapevoli. Dal nostro punto di vista, non penso che sia qualcosa che Arteta lascerà mai andare. Il suo mantra dopo il fischio finale di domenica di non essere soddisfatto non è solo un grido di sfida dopo essere arrivati ​​così vicini, ma un promemoria che questo atteggiamento è fondamentale per il suo modo di operare. È automotivazione, in un certo senso, ma quel messaggio non arriva solo dal manager. È qualcosa che ormai attraversa la cultura del club stesso.

Vediamolo svolgersi quest'estate, nel lavoro che svolgiamo sul mercato dei trasferimenti, e speriamo che mentre altri club si grattano alla ricerca di un nuovo uomo che prenda il comando, la nostra stabilità ci consentirà di fare un salto nel portare alcuni nuovi giocatori.

Giusto, lo lascerò lì per stamattina. Buona serata, gente.